Aanvoerder

Sollicitatieformulier

Technisch Projectleider

32-40 uur per week
3-5 jaar ervaring
HBO

Van project op papier via uitvoer en oplevering naar overdracht aan de klant. Dat is in een notendop jouw taak als Technisch Projectleider. Maar met jouw ervaring weet je nu al dat het in de praktijk iets uitdagender is dan dat.

Wat ga je doen als Technisch Projectleider?

Jij zorgt ervoor dat de complexe technische projecten die ICTZ voor zorginstellingen uitvoert, op rolletjes lopen. Je plant, coördineert, communiceert, bewaakt, faciliteert en adviseert. Dankzij een effectief en efficiënt werkproces, is het project dat jij onder je hoede hebt binnen de tijd én binnen budget afgerond.

Aan de hand van wat de klant nodig heeft, adviseer jij over een technische oplossing en geef je inzicht in welke consequenties dat heeft. Je hebt vooral contact met ICT-medewerkers en technisch beheerders bij de desbetreffende zorginstellingen, met leveranciers en andere betrokkenen die op wat voor manier dan ook te maken krijgen met het project. Daarnaast ben je voor je collega’s (systeembeheerders en technisch consultants) hét aanspreekpunt.

Je bent iemand die van nature goed kan schakelen tussen verschillende niveaus van een organisatie en precies weet wat wel en niet is afgesproken. Verder ben je technisch goed onderlegd en kun je de mensen van verschillende organisaties en afdelingen op een goede manier met elkaar in contact brengen om voortgang binnen een project te houden.

Je bent verantwoordelijk voor:

  • Realisatie van projecten binnen planning, risicoanalyse en budget
  • Goede samenstelling van het projectteam
  • Coördinatie van complexe projecten
  • Deelname in de juiste projectgroepen
  • Bewaken van de projectscope
  • De vertaling van klantbehoefte naar technische oplossing en het overzien van de impact van deze oplossing voor de klant
  • Zien of creëren van mogelijkheden om de dienstverlening van klanten te optimaliseren
  • Creëren van optimale werkomstandigheden voor de Technisch Consultants
  • Adviseren van klanten en collega’s over verschillende oplossingsrichtingen
  • Afronding, oplevering en overdracht
  • Tevreden klanten

ICTZ zoekt iemand met:

  • Afgeronde studie op HBO of WO niveau
  • Minimaal 3-5 jaar aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie
  • Affiniteit met zorg
  • Een opleiding op het gebied van projectmanagement, zoals Prince2 practitioner en/of IPMA-D certificaat
  • Kennis van en ervaring met Microsoft-omgevingen
  • Ervaring met technische IT-projecten, bij voorkeur in het domein van infrastructuur
  • De ambitie om de beste te zijn in je vak waardoor je steeds verder ontwikkelt
  • Goede Nederlandse schrijf- en leesvaardigheid en een flinke dosis overtuigingskracht
  • Gevoel voor wat er speelt binnen een organisatie
  • Analytische manier van denken en werken
  • Oplossing- en resultaatgerichte mentaliteit
  • Oog voor kwaliteit en klanttevredenheid
  • Het talent om met veel verschillende mensen te kunnen samenwerken

Wat bieden we jou?

  • 32-40 uur per week werken
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (met uitzicht op een vast dienstverband)
  • Een goede beloning met aantrekkelijke bonusregeling
  • Persoonlijk opleidingsbudget
  • Beschikking over een leaseauto
  • Veelzijdige functie met veel vrijheid en ruimte voor initiatief
  • Een uitdagende baan in een snelgroeiende organisatie

Direct solliciteren?

Mail je CV en motivatiebrief naar Jerry Schouten, onze Recruiter, via sollicitatie@ictz.nl. Eerst nog wat weten over deze vacature en de werkzaamheden? Ook die vragen beantwoord Jerry graag. Bel ‘m op 06 2664 1165 of 088 46 46 008.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 

Sollicitatieprocedure

1. That job is mine!

Stuur jouw CV en motivatie naar ICTZ. Je krijgt van ons altijd een reactie: we bellen of mailen je.

2. Eerste gesprek

Jij wilt weten hoe het is om bij ons te werken, wij willen weten waarom jij de perfecte kandidaat bent.

3. Starten met de screening

Nodigen we je uit voor een tweede gesprek? Dan starten we de screening op; heeft te maken met onze veiligheidscertificaten.

4. Tweede gesprek

Een tweede vragenvuur!
We gaan dieper in op de verantwoordelijkheden die bij de functie passen.

5. Het voorstel!

Weer een positief gesprek gehad? Dan komt er een mooi voorstel jouw kant op! HR belt je voor een toelichting en vraagt je een referentie op te geven.

6. Akkoord? Tekenen!

Gefeliciteerd! Tijd om te tekenen en het ICTZ goodie-pakket in ontvangst te nemen. Enige wat je nog moet regelen is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).